Повномасштабна війна, розв`язана росією проти України, поставила перед державою виклики, пов`язані з освітою та майбутнім дітей і молоді, які зараз навчаються в школах, обирають фах, або вже вступили до технікумів, інститутів чи університетів.

Чимала кількість молодих людей були вимушені поїхати до інших регіонів або інші країни та навчатися там. За даними Міністерства освіти України, станом на кінець лютого за кордоном перебувало щонайменше 500 тис. школярів. Школярі та студенти, які залишаються в Україні, стикаються з тим, що відчутна кількість навчальних закладів постраждали від бомбардувань та обстрілів – уже 3750 упродовж повномасштабної війни, 361 із них зруйновано повністю.

Згідно з дослідженням, проведеним навесні аналітичним центром Cedos і дослідницькою агенцією Info Sapiens за ініціативи Представництва Фонду ООН у галузі народонаселення в Україні, 76% молодих людей, які виїхали через війну за кордон, планують повернутись до України. А 72% опитаної молоді як в Україні, так і за її межами, хоче долучитися до процесу відновлення своїх громад.

Завданням держави, закладів освіти й відповідального бізнесу стає залучити молодь саме до опорних галузей економіки, таких, як сільське господарство, які є драйверами зростання ВВП, забезпечують велику кількість робочих місць, надходження валюти від експорту й розвиток технологій. Зокрема, ці галузі мають велику потребу в людях. За даними Державної служби зайнятості, лише в їх системі в першому півріччі 2023 р. було зареєстроване понад 20 тис. вакансій у сільському господарстві. Попит на працівників зростає – за даними Work.ua кількість вакансій в агросекторі у березні 2023 р. була вже більшою, ніж у березні 2021 р.

Незважаючи на значущу роль сільського господарства, аграрні спеціальності серед молоді не надто популярні. Згідно з дослідженням міжнародної науково-дослідницької сільськогосподарської компанії Corteva Agriscience, лише 2% українських підлітків обирають професію аграрного спрямування або роботу в сільськогосподарській галузі. Серед батьків, що працюють у сільському господарстві, лише 2% побажали б дітям опанувати агропрофесії або знайти роботу в цій галузі. Батьки, які не залучені в сільському господарстві, взагалі не рекомендують дітям аграрний напрям. Дослідження засвідчило, що основна причина, чому молодь не обирає сільське господарство, – низький рівень знань про галузь у більшості населення країни й неправильне уявлення про сільськогосподарську працю, яке не відповідає рівню професійних амбіцій підлітків та їхніх батьків.

Щоб змінити ситуацію, Corteva тривалий час реалізує різноманітні проєкти для молоді, надаючи їм можливості для розвитку та пропонуючи роботу з найсучаснішими технологіями, а також за допомогою різноманітних інформаційних проєктів працює над подоланням стереотипів та інформує про реальні можливості.

Щоб познайомити майбутніх аграріїв із надбанням єдиної у світі великої науково-дослідницької компанії, що займається суто сільським господарством та щороку інвестує в нові розробки близько $1 млн, Corteva залучає студентів до досліджень, запрошує на роботу на різних напрямах. Попри складнощі, спричинені війною, виробничий насіннєвий комплекс Corteva в Полтавській області продовжує співпрацювати з навчальними закладами Полтавщини, яка є одним з ключових аграрних регіонів України. Зокрема, щороку вже протягом десяти років роботи виробничого комплексу на період виробничого сезону студенти працюють на виробництві та в полях як сезонні працівники, переймаючи досвід. І таких прикладів чимало, після випуску з вишу приєднуються до команди вже на постійній основі.

Також раніше компанія реалізувала проєкти колаборації з популярними блогерами-лідерами думок серед юнацької аудиторії, розповідаючи про цікаві аспекти роботи в аграрному бізнесі, адже за результатами згаданого вище саме інфлюенсери якнайбільше впливають на вибір молоддю майбутньої професії. Крім того, компанія проводить ознайомчі уроки з професійної орієнтації у школах і відкриті онлайн-заходи, започаткувала наукову освітньо-грантову програму для школярів і школярок під назвою «Scientibattle» та освітні програми в профільних університетах. Прагнення компанії сприяти розвитку майбутніх лідерів у галузі сільського господарства й допомагати їм у професійній освіті, приділяючи особливу увагу популяризації аграрної професії, виявленню та підтримці талантів закріплено і в спільній декларації Corteva з Міністерством аграрної політики та продовольства України, яку було укладено в 2022 р.  

Активна практика та створення сприятливого інформаційного середовища дає змогу висококваліфікованих і конкурентоздатних фахівців у сфері аграрного бізнесу, які чудово розуміють практичну складову та прагнуть просувати науку. А знач, роблять усе залежне для розвитку України та захисту продовольчої безпеки світу. Для Corteva Agriscience брати участь у розбудові успішного сільського господарства – реалізовувати на практиці своє призначення збагачувати життя тих, хто виробляє, та тих, хто споживає, забезпечуючи розвиток майбутніх поколінь.

 

Володимир Міропольський,

керівник відділу персоналу та соціальної політики Corteva Agriscience в Україні та Польщі